Hola, compañeros!
Trataré de resumir todo lo posible (y al mismo tiempo dar la mayor cantidad de detalles) el encuentro de hoy con GH:
Cuando llegué me dice que ya está terminada "el acta" y me da un papel para que firme. Agarré el papel que me extendía sin entender nada y para mi enorme sorpresa veo la MISMA acta de paritaria sectorial que ya firmó Sutecba, pero, en donde antes decía SUTECBA ahora decía ATE (pueden descargar el acta que ya había firmado Sutecba del blog: "acta de aumento a docentes a agosto 2011").
Por supuesto le dije que eso no era lo acordado, que creí que estaba yendo para discutir los temas convenidos en el ámbito correspondiente y no a firmar algo que ya estaba acordado y que además nos parecía una miseria. Empezamos a discutir y sus argumentos fueron que hubo un malentendido y él creyó que nuestro pedido era que ATE sea reconocido en paritarias, para que se nos convoque a las próximas paritarias sectoriales (ATE nunca fue convocado a paritarias) y a partir de allí discutir los aumentos, etc.
Le dije que en la última reunión que tuvimos (y que figura en actas) se acordó que en la subparitaria a la que convocarían se trataría el tema del estatuto, la antigüedad, la equiparación salarial y el cobro en término. Me dijo otra vez que el estatuto hay que hacerlo primero para que después lo apruebe Hacienda y que el pago en término para el año que viene ya estaba acordado. Que la antigüedad también se definiría con el estatuto. Le dije que el tema de la antigüedad podía resolverse paralelamente a la confección del estatuto y que seguía pendiente el tema de la equiparación salarial. Me contestó que ambas cosas serán más fáciles de pelear con Hacienda una vez que esté el estatuto.
Le dije que si bien la confección del estatuto era central para facilitar muchas cosas, ellos ya nos hacían descuentos como a docentes, entonces por qué no nos pagaban como a docentes. Le recordé que ya teníamos muchas de las obligaciones de los docentes pero casi ninguno de sus beneficios. Volvió a decir que lo discutiría con Hacienda y me pidió que le deje la grilla salarial de docentes que nos facilitó UTE (se puede bajar de la página de UTE).
Respecto del estatuto y del cobro en término dijo que eso ya estaba, así que le pedí que lo volcara en un acta y quedara firmado. A este respecto firmó un acta donde se fija una fecha para la primer reunión de la Comisión para elaborar el estatuto (jueves 19 de mayo, 15 hs) y el pedido de los proyectos en septiembre. (va en adjunto el acta). En el acta también quedó asentado que ATE no firmaría el acta de paritaria que ya había firmado SUTECBA porque esos montos eran ofensivos (sí, usé esa palabra).
El tema del estatuto es un paso adelante, sin duda, pero LA PARITARIA NO SE REALIZÓ. Y, a juzgar por las maniobras que vienen haciendo, sacarles plata será lo más difícil (tanto para aumentos como para antigüedad). Tenemos las actas firmadas donde dice que convocará a paritarias y el temario, eso es un gran antecedente para pelearla y reclamar. HAY QUE SEGUIR DANDO PELEA. La asamblea decidirá cómo. Pero hay cosas que prometieron y no se están cumpliendo.
NO FALTEN A LA ASAMBLEA DEL SÁBADO, hay que decidir cómo seguimos.
Cuando parece que hay avances muchos dejan de venir porque otros se encargan de que las cosas se vayan solucionando o se encaminen, pero debería ser al revés! Si no hay participación masiva constante, nada (o muy poco) es posible. Todo suma, pero lamentablemente en momentos álgidos de negociación o movilización no alcanza con venir 1 de cada 20 asambleas, 1 de cada 10 movilizaciones. HAY QUE SER CONSTANTE EN LA LUCHA hasta tanto no veamos realizados nuestros pedidos.
Por último, si se concurre el jueves al encuentro para armar el estatuto, habría que llevar al menos el borrador (recuerden que la base es el de artística que está en el blog). Para colaborar con este tema comunicarse con Claudia (claudia.petrone@yahoo.com.ar). Recuerden que, según los compañeros de UTE, la elaboración del estatuto no sólo nos otorga beneficios sino que nos coloca en otro lugar para la lucha. El reconocimiento de que somos docentes y no administrativos es clave. No dejemos pasar esta oportunidad y terminemos de armarlo nosotros!
Personalmente, creo que, así como en determinado momento me pareció más fructífero seguir el camino de la negociación –y creo que lo fue en muchos sentidos-, después de un mes es tiempo de ir cambiando de camino, aprovechando lo recorrido hasta aquí.
Entonces,
ASAMBLEA SÁBADO 14 DE MAYO 13 HS EN EL CENTRO CULTURAL EL ETERNAUTA
Para definir cómo seguimos la lucha
No falten!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!
María Sol Copley 15 4076 1003
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